上野歯科医院
副院長

上野 清香

歯科医院の立地場所の地域性や患者層を分析することで、住民が求めているニーズの把握を行い、独自の視点から歯科医院の繁盛のルールを見極め、人と人との繋がりに沿った集客方法を考案。その結果、1円もかけることなく、予約3ヶ月待ちの歯科医院へと発展させた人物である。患者様への気遣いにも長けており、ファン患者を作る術にも優れている。

医療法人社団光歯会 森歯科クリニック
院長

森 昭

昨今の日本の女性の働き方を考慮して、2名体制の管理職制度や歯科衛生士アシスタント制度の導入など、他医院では行っていない画期的なアイディアを元に女性スタッフが働きやすい職場環境の構築に成功した結果、医院の年商を約3億円までにUPさせる。また、院長としての在り方なども追及して、スタッフからも愛されている人物である。

医療法人社団松伯会
理事長

鈴木計芳

医療法人社団松伯会理事長。抜歯が患者様にリスクを負わせることを懸念して、最大限まで安全性を追求したオリジナルの抜歯方法を考案。その結果、痛みも少なく、術後の腫れを大きく回避することに成功して、今まで18000件もの抜歯を行っているスペシャリストである。また、この方法が誰でも簡単に習得できることから、現在は多くの歯科医が彼の抜歯法を導入している。

医療法人啓紘会 こまつ歯科医院
院長

小松 啓之

近隣に多くのライバル院が存在する中、独自で生み出した計算式を元に、理想の歯科医院スタイルを構築。その結果、地域住民の4人に1人が生活保護受給者という地域性にも関わらず、自費率70%、年商2億円と驚異の数字を達成。「時間の使い方を変えれば売上は変わる」を信条に治療において全ての無駄を省いた医院経営を行っている。

医療法人社団栄昂会　細田歯科医院
院長

中原維浩

開業後半年足らずという短期間で120万円にまで伸ばし、その後も平均100万円前後の売り上げを継続させている。 院内物販コーナーのディスプレイチェックやセールス方法についてのコンサル依頼も多く、 彼の指導を受けた歯科医院では、着実に物販売上が伸びるばかりか、自費率アップ、来院数アップなど様々な効果が挙がり高い評価を得ている。

医療法人ひがし歯科医院
院長

東正也

勤務医時代から歯科医師会のDVDを300本以上見ることで豊富な知識を習得。以後、歯科医師としての経験を積んでいく中で、患者様が歯科医院に求めている「治療以外のニーズ」に気付き、医院改革を行う。その結果、医院の売上は瞬く間に2億円を突破。スタッフ教育にも定評があり、スタッフの気持ちを考えたコミュニケーションを得意とする。

医療法人 仁和会 カナザキ歯科
院長

金﨑伸幸

医療法人仁和会カナザキ歯科院長。若手歯科医育成に積極的に取り組み、効率的で質の高い指導方法を模索し、明確な基準を元にした指導法を確立。これまでの感覚に頼った方法ではなく、臨床の現場で真に必要な具体的で実践的な基準を明示することで経験の浅い歯科医でも短期間で高い技術を身に付けさせることに成功。歯周病、インプラントなど臨床経験も豊富。

株式会社グランジュテ
代表取締役

伊藤(丹野)祐子

株式会社グランジュテ代表取締役。キャビンアテンダント、秘書業務で培った経験から企業を発展へと導く人材獲得の鉄則に気付き歯科業界に参入。雇用前に人材の能力を見抜く方法を元に、スタッフ問題に頭を抱える数々の医院の人材マネージメント引き受け、1人で400万円の自費成約を果たす人材の発掘やスタッフだけで74%の自費を記録する最強スタッフ集団を作り上げた人物である。

医療法人西村歯科
理事長

西村 育郎

開業当初から噛み合わせによる人体への影響を研究して、人間の食いしばり行為から歯周病や知覚過敏の関係性を解き明かしマウスピースひとつでこれらの症状を改善することに成功。口腔内だけでなく、全身の健康を管理するという歯科医の可能性を広げ、患者様の人生そのものを幸せにすることに成功した人物である。

ラセクゥール株式会社 代表取締役

寿木 藍

ラセクゥール株式会社代表取締役。元歯科衛生士としての経験を生かし、歯科医院向けにスタッフ育成コンサルを展開。自らの経験、さらには心理学的根拠を元に院長のことば一つでスタッフを変えることを実現し、離職率100%の歯科医院を離職率0%へと導くだけでなく、僅か2年で年商2億円に導くなど圧倒的な実績を残している。女性心理を把握したスタッフマネージメントに定評のある人物である。

医療法人育歩会 坂井歯科医院
副院長

山川琢也

大学卒業後金融系投資商社を経て2002年大阪市辰野歯科医院へ転職。歯科専門コンサル、HP制作営業等を経て2006年坂井歯科医院に事務長として入局。補綴コンサル、マーケティング、ホームページ、採用などを担当。補綴コンサルは通算1万人以上を担当し自費契約総額15億超。2015年1月より現職。

山形屋歯科坂上医院
院長

坂上 俊保

山形屋歯科坂上医院院長。類まれなる技術の持ち主であり、各種メディアからも取材依頼の絶えない実力者である。自身の研究と経験を元に生み出したシリコン裏装義歯は患者様からの評判も高く、1義歯最大50万円以上にも関わらず、希望者が後を絶たない。彼の技術は自費治療の成約率が低下する昨今の歯科業界において圧倒的な自費率を叩き出している。最近ではセミナー活動も積極的に行っている。